Дорослих кар'єрних турбот опитувальник

Дорослих кар'єрних турбот опитувальник (Adult Career Concerns Inventory, ACCI) — опитувальник особистісний для вимірювання готовності до змін у професійній ролі в дорослих працівників. Запропонований Super, Thompson і Lindeman 1988 р.

Містить 61 твердження, відповіді дають за 5-бальною шкалою від «Зовсім не хвилює» до «Дуже хвилює». Зазвичай опрацьовується видавцем (Consulting Psychologists Press). Результатом є показники за 5 головними стадіями розвитку кар'єри і 3 підстадіями в межах кожної головної стадії. Хоча опитувальник найімовірніше «має справу» з «тривогами», а не з упевненістю (strengths), його можна використовувати для виявлення сфер відносної сили досліджуваного в ролі працівника — тобто ділянок розвитку, що викликають найменше занепокоєння, тому що з ними тестований добре справляється.

Основна відмінність між цим опитувальником і опитувальником розвитку кар'єри — вікові групи, для яких вони переважно призначені. Останній призначений для підлітків і молоді, які роблять свій ранній професійний вибір. Хоча методика вимірює готовність дорослих пристосуватися до змін у своїй професійній ролі, її все-таки також можна використовувати для підлітків, які наближаються до початку професійної діяльності. Є дані про досить високу надійність і валідність опитувальника (Super, Thompson і Lindeman, 1988; Super, Thompson, Lindeman та ін., 1988).

На час видання (2007) відомостей про використання в Україні не було.

Див. також: Вираженості опитувальник, Джексона професійних інтересів огляд, Життєвої кар'єри веселка, Кар'єри обстеження огляд, Кар'єри обстеження шкала, Кар'єри розвитку опитувальник, Конгруентності-відповідності оцінка, К'юдера професійних інтересів огляд, Міннесотський значущості опитувальник, Міннесотський задоволеності опитувальник, Звернений на себе пошук, Професійної ідентичності шкала, Професійних уподобань опитувальник, Робота загалом, Стронга інтересів опитувальник, Тести професійної діяльності, Цінностей шкала.